Nos prestations-Se former à la pratique du plaidoyer mai22

Se former à la pratique du plaidoyer

Vous souhaitez bénéficier d’un cadre méthodologique solide pour concevoir et mettre en œuvre vos actions de plaidoyer ? Prendre du recul sur vos activités quotidiennes ou renforcer votre pratique sur certains aspects clés du travail d’influence ?

Nos formations courtes s’adressent aux militant.e.s et salarié.e.s du monde associatif ou de l’ESS qui prennent leur poste ou qui, plus expérimenté.e.s, souhaitent améliorer leurs capacités à dialoguer avec les décideurs, faire passer leurs messages dans les médias et mobiliser le public sur leurs actions de plaidoyer.

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Nos formations plaidoyer à venir

> Formation spécialisée : Travail média pour le plaidoyer – 2 jours – En présentiel

Prochaine session : 18 & 19 octobre 2022

Beaucoup de plaidoyers prévoient un volet médiatique, mais réussir à faire passer ses messages dans les médias peut s’avérer difficile. A quels médias s’adresser ? A quels moments et avec quels outils de communication ? Comment faire passer ses messages de manière impactante ? Parvenir à toucher les médias avec ses messages de plaidoyer implique un certain savoir-faire pour intéresser les journalistes, créer son réseau, et être préparé pour réaliser des interviews efficaces.

Cette formation propose de vous outiller sur la planification de votre travail média, de vous exercer sur les principaux outils de communication (ex: communiqué de presse) et de vous préparer à passer vos messages efficacement en interview (exercices de mise en situation sur vos sujets dans différents scénarios).

> Formation spécialisée : Relations décideurs & lobbying – 2 jours – En présentiel

Prochaine session : 16 & 17 novembre 2022

Convaincre les décideurs implique généralement bien plus qu’un simple RDV. Il s’agit de se faire connaître, construire son réseau, être réactif et force de proposition. Cela implique aussi d’élaborer et utiliser différents supports pour porter vos messages (documents de position, policy brief, notes techniques, etc.). Il vous faut être bien préparé aux échanges et opportunités d’influence que vous parvenez à créer.

Apports théoriques et réflexion stratégique, travaux de groupe et jeux de rôles, cette formation vous donnera des clés pour mieux convaincre et vous entraînera à vous positionner et réagir à différentes situations de plaidoyer.

> Concevoir & programmer (Cycle du plaidoyer) – 3 jours – En présentiel

Prochaine session : 19 au 21 décembre 2022

Élaborer un plaidoyer efficace implique un savoir-faire spécifique pour définir ses objectifs et élaborer sa théorie du changement, comprendre les jeux d’acteurs et de pouvoirs, mobiliser les modes d’actions les plus pertinents pour toucher ses cibles. Le plaidoyer fait appel à des compétences diverses d’analyse stratégique, de communication, de lobbying, de mobilisation, etc.

Cette formation vous propose un cadre méthodologique solide pour savoir concevoir, programmer, et suivre vos actions de plaidoyer. A travers des exemples, des apports théoriques, des études de cas et exercices pratiques, elle vous initie à la pratique et vous plonge dans le quotidien d’un.e chargé.e de plaidoyer.

Formez vos équipes : consultez notre offre de formation en intra

Le plaidoyer se développe dans un nombre croissant d’associations, chacune apprenant en fonction des opportunités, de ses moyens et de la culture de son organisation.

Nos 5 formations vous permettent d’acquérir un cadre méthodologique solide et de vous exercer à la mise en pratique des différents leviers d’un travail d’influence : lobbying, travail média, mobilisation citoyenne, qu’il s’agisse de renforcer les compétences individuelles ou le travail collectif.

Formation-action : construisez les bases de votre stratégie de plaidoyer

Proposée aux membres d’une associations ou d’une équipe en charge de développer un plaidoyer, cette formation appliquée alterne entre des apports théoriques vous permettant d’intégrer les fondamentaux du plaidoyer et des temps de travail en groupe pour développer votre stratégie d’influence.

D’une durée de 2 à 3 jours, elle vous permet de préciser vos objectifs de plaidoyer, de travailler sur votre théorie du changement et de déterminer les actions et supports à développer.

Vous former individuellement : le cycle complet de formation

Dites-nous quelle(s) formation(s) répond(ent) le mieux à vos besoins, nous reviendrons vers vous rapidement pour échanger sur les dates possibles et le contenu.

> Concevoir & programmer (Cycle du plaidoyer) – 3 jours

Élaborer un plaidoyer efficace implique un savoir-faire spécifique pour définir ses objectifs et élaborer sa théorie du changement, comprendre les jeux d’acteurs et de pouvoirs, mobiliser les modes d’actions les plus pertinents pour toucher ses cibles. Le plaidoyer fait appel à des compétences diverses d’analyse stratégique, de communication, de lobbying, de mobilisation, etc.

Cette formation vous propose un cadre méthodologique solide pour savoir concevoir, programmer, et suivre vos actions de plaidoyer. A travers des exemples, des apports théoriques, des études de cas et exercices pratiques, elle vous initie à la pratique et vous plonge dans le quotidien d’un.e chargé.e de plaidoyer.

> Formation spécialisée : Relations décideurs & lobbying – 2 jours

Convaincre les décideurs implique généralement bien plus qu’un simple RDV. Il s’agit de se faire connaître, construire son réseau, être réactif et force de proposition. Cela implique aussi d’élaborer et utiliser différents supports pour porter vos messages (documents de position, policy brief, notes techniques, etc.). Il vous faut être bien préparé aux échanges et opportunités d’influence que vous parvenez à créer.

Apports théoriques et réflexion stratégique, travaux de groupe et jeux de rôles, cette formation vous donnera des clés pour mieux convaincre et vous entraînera à vous positionner et réagir à différentes situations de plaidoyer.

> Formation spécialisée : Travail média pour le plaidoyer – 2 jours

Beaucoup de plaidoyers prévoient un volet médiatique, mais réussir à faire passer ses messages dans les médias peut s’avérer difficile. A quels médias s’adresser ? A quels moments et avec quels outils de communication ? Comment faire passer ses messages de manière impactante ? Parvenir à toucher les médias avec ses messages de plaidoyer implique un certain savoir-faire pour intéresser les journalistes, créer son réseau, et être préparé pour réaliser des interviews efficaces.

Cette formation propose de vous outiller sur la planification de votre travail média, de vous exercer sur les principaux outils de communication (ex: communiqué de presse) et de vous préparer à passer vos messages efficacement en interview (exercices de mise en situation sur vos sujets dans différents scénarios).

> Formation spécialisée : Campagne de mobilisation citoyenne – 2 jours

A l’heure où les pétitions et les interpellations sur les réseaux sociaux se multiplient, réussir à mobiliser le public sur sa campagne implique de planifier au mieux ses actions. Vous devrez savoir à quel public vous adresser, construire un parcours d’engagement, développer un narratif mobilisateur, proposer des supports et des actions de campagne capables de toucher vos cibles, etc.

Cette formation vous aide à définir vos objectifs, à planifier votre campagne de mobilisation et à prévoir des actions impactantes. Analyse de campagnes existantes, entraînement au storytelling, cas pratique sur une initiative d’interpellation, elle vous donne des clés pour réussir votre prochaine campagne.

 

Nos méthodes pédagogiques

Nous privilégions une approche résolument participative.
Nos techniques d’animation reposent sur des méthodes pédagogiques reconnues permettant d’alterner entre acquisition de savoirs théoriques et mise en pratique des compétences acquises.

Apports théoriques : Des sessions d’exposé proposent un cadre théorique solide sur la méthodologie et les techniques de plaidoyer, illustré par les expériences des formateurs et des participants.

Etudes de cas et mises en situation : Une part significative des connaissances est transmise et consolidée via la réalisation de cas pratiques et exercices pédagogiques, issus ou inspirés de situations réelles.

Travaux de groupe : Tous les travaux de groupe sont conçus et animés à partir d’outils pédagogiques spécialement élaborés à partir des objectifs d’apprentissage de la session.

Revue des apprentissages : A l’issue de chaque session, un temps individuel ou collectif est proposé par les formateurs afin de fixer les apprentissages et évaluer régulièrement le niveau d’acquisition des compétences.

Modalités pratiques

Ces formations peuvent être organisées :
– Au sein de votre organisation, permettant une approche fortement personnalisée.
– Par des centres de formation désireux d’intégrer le plaidoyer dans leur offre de formation.
– Dans le cadre de formations que nous organisons tout au long de l’année.

Pour garantir des conditions d’apprentissage optimales, nos formations sont dispensées auprès d’un nombre restreint de stagiaires (10 à 16 selon les types de formation).

Toutes nos formations en présentiel sont dispensées dans des salles accessibles aux personnes à mobilité réduite.

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